Experte (m/w/d) Digitales Personalmarketing
(stellv. Agenturleitung)

Das ist zu tun

• Beratung namhafter Unternehmen – vom DAX/SMI/ATX-Konzern bis zum erfolgreichen KMU im gesamten D-A-CH-Raum – hinsichtlich des Einsatzes der elektronischen Medien bei der Personalgewinnung
• Entwicklung und Realisierung crossmedialer HR-Kommunikationsmaßnahmen
• Betreuung von Projekten aus den Bereichen Personalmarketing und Employer Branding (Schwerpunkte: Social-Media-Marketing, Entwicklung von Karrierewebseiten und Kampagnenplanung)
• Übernahme der Verantwortung als Ansprechpartner (m/w/d) für Jobbörsen, Verlage und soziale Medien inkl. Verhandlung von Kontingenten
• Optimierung unserer Schnittstellen zu Medien und Kunden
• Analyse relevanter Marktentwicklungen und Validierung der elektronischen Medien hinsichtlich des Einsatzes für das Personalmarketing
• Durchführung von Präsentationen bei unseren anspruchsvollen Kunden
• Unterstützung der Agenturleitung bei der Personalführung und in administrativen Themen   

Das bringen Sie mit

• erfolgreich abgeschlossenes Studium und Berufserfahrung in der digitalen Welt, idealerweise auf Agenturseite (Erfahrung im Bereich Personalmarketing, Employer Branding, in der Unternehmenskommunikation und/oder im Marketing von Vorteil)
• Know-how im Bereich Social Media Marketing (Strategie, Konzept, Maßnahmenplanung und -umsetzung)
• Erfahrung im Search Engine Advertising/-Marketing resp. in der Suchmaschinenoptimierung von Vorteil
• Kenntnisse in HTML, CSS und Typo3 von Vorteil
• Persönlichkeit mit digitalem Mindset und Umsetzungsstärke
• hohe Eigeninitiative, Souveränität, Leistungsbereitschaft und Effizienz
• Zuverlässigkeit und höchste Ansprüche an die eigene Arbeitsqualität
• sicheres Auftreten in der Kommunikation mit Kunden und Dienstleistern
• schnelle Auffassungsgabe und Spaß an der Herausforderung, sich in häufig wechselnde Themen hineinzudenken und verschiedene Projekte parallel zu bearbeiten

Das bieten wir Ihnen

• unbefristete Anstellung mit leistungsgerechter Vergütung
• großen Gestaltungsspielraum und eine abwechslungsreiche Tätigkeit
• breit gefächertes Branchenspektrum namhafter Kunden im D-A-CH-Raum
• vermögenswirksame Leistungen und Fahrtkostenzuschuss
• ein partnerschaftliches und interdisziplinäres Miteinander innerhalb der Dr. Schmidt & Partner Group
• angenehme Büro- und Arbeitsatmosphäre sowie moderne IT-Ausstattung
• immer eine Kanne heißen Tee oder Kaffee in unserer Agenturküche

Das zeichnet uns aus

Wir sind Dr. Schmidt & Partner – eine der führenden Agenturen für Personalmarketing im deutschsprachigen Raum. Für unsere Kunden optimieren wir Stellenausschreibungen, planen Recruiting-Kampagnen und entwickeln Arbeitgeberauftritte für eine digitale Welt. Dabei haben wir stets das große Ganze im Blick und sind Trendscout, Strategieberater und Kreativschmiede in einem. In interdisziplinären Teams verfolgen wir unsere gemeinsame Leidenschaft: HR-Kommunikation, die bewegt.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres Gehaltswunsches, des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Kennziffer 19-106: karriere@drsp-group.com

Für weitere Informationen stehen Ihnen Dr. Lothar Schmidt, Geschäftsführer, und Sabine Schmidt, Leiterin Kommunikation, unter Tel. +49 (0)40 525 00 10 gern zur Verfügung.